茶山嶺煤礦實行“兩個製度” 分攤風險責任

本網訊：在我們 煤礦采掘機運等作業人員中推行了幾十年的班前會 製度，如今，在湘煤集團街洞礦業公司茶山嶺 煤礦每班下井上崗的 安全生產 管理人員當中悄悄地實行了。

這個礦從今年元月份開始，在所有下井上崗的 安全生產 管理人員當中實行了班前會 製度和井下交班彙報 製度。這些 管理人員包括礦領導、工程技術人員、安監員以及 管理局、公司等上級駐礦 安全管理人員等。“兩個 製度” 明確要求，上述管理人員每班下井上崗前必須提前15分鍾到礦值班室集合，召開班前會後才能下井。下井後，必須將各自所管理的責任區 安全隱患整改落實情況以及要求下班所做的工作，在出井前半小時如實向調度室交班彙報。當日值班領導則根據安全生產管理人員交班情況分三班主持召開班前會。班前會內容涉及廣泛，包括作業 01manbetx 、 措施是否貫徹學習到位；“一炮三警”是否到位、放炮距離是否符合要求；瓦檢傳感器位置是否正確、瓦檢濃度是否超限；電器設備是否失爆；“三條生命線”是否到位；文明生產是否達到 標準要求；前探梁、“兩對四梁”是否正常使用；探放水、預測預報工作是否落實到位；工作麵是否空棚空幫，棚距、排距、柱距、距窩深度、巷道淨高（寬）、安全出囗高度是否符合 標準要求；采麵切頂線、機尾密集支柱、上下順槽超前支護是否到位；鋪底注水、灑水養護是否到位；噴霧防塵是否到位、防塵設備是否完好等。聯係上述內容、根據交班情況，值班領導在三班班前會上進行分類、分區、分片仔細布置、統一調度，將各種安全隱患整改責任分攤，同時落實到位、明確到人。